Forandringer omstilling og udlicitering

Anonym (ikke efterprøvet) 01/01/2017

2017-09-27 10:00 til 2017-09-28 15:30

Formålet med kurset er at styrke tillidsrepræsentantens rolle ifm. større forandringer, udbud og omstilling herunder at kende rettigheder og muligheder i MED-systemet samt at få øget gennemslagskraft i MED.

Du vil på kurset få kendskab til forandringsprocesser og TR’s samarbejde med ledelse og medarbejdere før, under og efter forandringer. Du får indsigt i, hvorledes du i MED/MIO kan gøre medarbejdernes indflydelse gældende i en forandringssituation. Ligeledes bliver du klædt på til som TR at håndtere komplekse udbuds- og udliciteringsforløb og du får også en grundig introduktion til virksomhedsoverdragelse.

Formen på kurset vil være en blanding af oplæg, gruppearbejde og opsamlende diskussioner. Vi tager udgangspunkt i konkrete cases fra tillidsrepræsentanternes dagligdag, hvor vi ser nærmere på, hvordan forskellige typer af forandringer kan tackles set ud fra et medarbejderperspektiv.

Forudsætningen for at deltage i kurset er, at du har deltaget i grunduddannelsen modul G1 og G2 - eller del 1 og del 2 i den gamle tillidsrepræsentantuddannelse.

Kursustype:

Tillidsrepræsentant kursus